Conselho de Engenharia e Agronomia renova compromisso de combate à violência contra as mulheres
Documento reforça a atuação do sistema Confea/Crea e Mútua na construção de ambientes de trabalho mais seguros, respeitosos e inclusivos
O Conselho Federal de Engenharia e Agronomia (Confea) reafirmou seu compromisso institucional com o enfrentamento à violência contra as mulheres ao renovar o Termo de Compromisso voltado à promoção da igualdade de gênero e à defesa dos direitos das mulheres.
Assinado pela vice-presidente no exercício da presidência do Confea, Eng. Civ. Ana Adalgisa Dias Paulino, e pelas conselheiras federais Eng. Agr. Giucélia Figueiredo e Andréa Sanches, o documento reforça a atuação do Conselho na construção de ambientes de trabalho mais seguros, respeitosos e inclusivos, além de consolidar iniciativas de conscientização, prevenção e combate a todas as formas de violência e discriminação contra as mulheres.
Fundamentado na Constituição Federal e na legislação brasileira, o termo reafirma o compromisso do Confea com a promoção da igualdade de direitos e conclama profissionais, empregados, conselheiros e parceiros do Sistema Confea/Crea e Mútua a fortalecerem essa agenda.
De acordo com a vice-presidente, a renovação deste compromisso demonstra que o enfrentamento à violência contra as mulheres não é uma ação pontual, mas um valor permanente da instituição.
“Nosso Sistema tem a missão de proteger profissionalmente e formar líderes, sem jamais esquecer a violência que muitas de nós sofrem e muitas ficam caladas. O nosso Conselho assume o compromisso para garantir essas boas práticas de combate à violência feminina. Essa é mais uma forma de nos aproximarmos de nossas profissionais e dizermos que estamos aqui”, afirmou Ana Adalgisa.
Compromisso permanente
O Confea assumiu formalmente esse compromisso em 2025, ampliando sua atuação em prol da igualdade de gênero e da responsabilidade social no enfrentamento à violência contra as mulheres.
Entre os avanços implementados, está a Resolução nº 1.150/2025, que tornou a prática de violência doméstica um critério de inelegibilidade para cargos eletivos no Sistema Confea/Crea e Mútua, reforçando o compromisso institucional com a ética, o respeito e a integridade.
Outro marco foi a conquista do Selo Ouro de Boas Práticas no Combate à Violência Contra as Mulheres, em outubro passado. O Confea tornou-se o primeiro conselho profissional do país a receber a certificação, concedida com base na ABNT PR 1019/2023, em parceria com o Instituto Nós Por Elas (NPE), reconhecimento destinado a instituições que promovem ambientes de trabalho mais seguros, acolhedores e igualitários.
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Mais informações:
Com informações do Confea
Imagem de capa gerada com IA